Общие правила расчета зарплаты

Общие правила расчета зарплаты

Для того, чтобы посчитать зарплату необходимо соблюсти, как уже говорилось выше, ряд условий:

1. При создании сотрудника указать его основную точку
2. Настроить оклады
3. Создать события для ручных корректировок 
4. Вести раздел табельный учет

Для итогового расчета зарплаты необходимо выполнить следующие действия:

1. Проверить, что в табеле все заполнено верно
2. Рассчитать оклады
3. Внести, при необходимости, ручные корректировки
4. Произвести итоговый расчет
5. Сформировать платежные ведомости